Escritório especializado em Direito Trabalhista, com foco em rescisões contratuais, assédio laboral, reivindicações trabalhistas e questões sindicais.
Neste ramo do Direito, abordam-se questões essenciais como contratos laborais, rescisões, jornada de trabalho, direitos e deveres do empregador e empregado, segurança no trabalho, acidentes laborais, assédio moral e sexual, discriminação no ambiente de trabalho, remuneração e benefícios trabalhistas. O objetivo é assegurar a justiça e a proteção dos direitos dos trabalhadores, promovendo relações laborais equilibradas e respeitosas.
Áreas de Atuação
Veja como podemos te ajudar a descobrir a solução ideal para o seu caso.
Contratos Laborais
Orientação e elaboração de contratos de trabalho, incluindo contratos por prazo determinado e indeterminado, contratos de experiência, contratos de trabalho temporário, contratos de terceirização, entre outros, garantindo que estejam em conformidade com a legislação trabalhista vigente.
Rescisões Contratuais
Assessoria em rescisões de contratos de trabalho, incluindo cálculos de verbas rescisórias, análise de possíveis rescisões indiretas e acompanhamento em homologações perante sindicatos e órgãos competentes.
Litígios Trabalhistas
Representação de empresas e trabalhadores em litígios perante a Justiça do Trabalho, abrangendo ações trabalhistas como horas extras, reconhecimento de vínculo empregatício, assédio moral e sexual, danos morais e materiais, entre outros, visando a defesa dos direitos de ambas as partes.
Consultoria e Auditoria Trabalhista
Prestação de consultoria jurídica preventiva para empresas, incluindo revisão de práticas trabalhistas, análise de políticas internas, treinamento de equipe em conformidade com a legislação vigente, além de realização de auditorias internas para identificação e prevenção de passivos trabalhistas.